银川构建经济发展“智慧引擎”

　　走进位于银川市iBi育成中心的宁夏智慧宫文化传媒有限公司，浓郁的文化气息扑面而来。书架上一排排阿文书籍整齐排列，有介绍中国文化的、中国经济的、中国地理的，种类繁多。智慧宫公司总经理张时荣告诉记者：“在阿拉伯国家，每10本中国图书中就有9本来自智慧宫。”作为一家知识密集型企业，知识型人才是企业的支柱。在银川人才工作服务局的帮助下，2016年该公司中阿人才引育及创新团队建设项目获得了自治区40万元资金支持。

　　银川人才工作服务局局长杨银山告诉记者，近年来，银川市深入贯彻落实自治区党委、政府“人才强区”战略部署，把引进和培育“高精尖缺”人才作为激活经济发展新动能的重要引擎。截至目前，银川市拥有国际化人才约3000人，外国专家300余人；先后实施引进境外技术、管理人才项目85个，引进国外技术创新团队20余个。

　　卡瓦心脏中心的外籍专家进行新生儿先天性心脏病筛查。资料图片　

　　 人才智库建设加快文化走出去

　　打开智慧宫翻译平台，输入“一带一路”“入乡随俗”这些颇具中国特色的词汇，很快就能被准确地翻译成阿文。“和google等翻译工具相比，我们最大的优势是中阿文直译，而不是中文先翻译成英文，然后再翻译成阿文，在词语翻译的时效性、准确性上具有一定优势。”张时荣自信地向记者介绍。

　　张时荣的自信来源于这样一组数字，截至目前，智慧宫已翻译出版、版权输出中阿图书640余册，翻译字数达到近4亿，数据语料近4000万条。图书翻译仅仅是智慧宫事业发展的开端，未来智慧宫将以中阿智能互译平台为基础，延伸至中阿智能应用，开发人机对话、机机对话等智能衍生品。这些目标的实现离不开人才队伍的支撑。2016年，该公司启动了中阿人才引育及创新团队建设项目，致力于重点培养既懂阿拉伯语又掌握国际贸易、企业管理等专业技能的实用性人才，与合作院校开展实习实训，探索建立中阿大学生双创（创业、创新）孵化园。

　　杨倩倩就是该项目的受益人之一，她在宁夏大学阿拉伯语学院就读并作为交换生到埃及留学。“通过学习，我对阿拉伯国家的文化和风土人情有了深层次的了解，对我今后的工作也更有帮助。”她告诉记者。

　　 引进高精尖人才惠及更多群众

　　如果说智慧宫的人才队伍让宁夏文化、中国文化走得更远，那么卡瓦心脏中心的人才队伍建设，则让先进的医疗技术来到了宁夏，惠及更多群众。今年12岁的荷荷（化名）很小的时候就被遗弃，送到宁夏儿童福利院后经检查发现患有复杂的先天性心脏病，福利院送她到国内多所大医院进行检查诊疗，但因手术难度大、风险高，一直无法进行手术。

　　去年底今年初，卡瓦心脏中心的外籍专家在给荷荷做检查时，发现她还有一条隐匿的血管存在，有挽救生命的可能。正常的人体心脏都有两条大的血管，而在以前的检查中，荷荷只有一条血管。在卡瓦心脏中心的精心准备下，荷荷成功进行了手术。术后她曾经冰冷的手脚立刻有了温度，脸色也变得红润白皙。通过对荷荷的成功救治，银川卡瓦心脏中心也成为民政部“明天计划”手术项目的定点医院。

　　如今，卡瓦心脏中心的51名医护人员中有来自瑞士、韩国、塞尔维亚等外籍专家11人，中方团队有医生6名，护士34人，能够完成包括瓣膜成形、大血管疾病、冠状动脉搭桥及先天性心脏病在内的各类心脏大血管外科手术。2017年卡瓦心脏中心又引进了成人心内科、儿童心内科领域的3位塞尔维亚专家，可对患者进行病情确诊，预判手术指征，评估手术效果。

　　 搭建云平台让人才有的放矢

　　“我们现在不仅有医学专家，还引进了纺织专家史家强、教育专家陈玉琨、葡萄酒行业专家李德美等大批高层次、急需紧缺人才。”银川人才工作服务局局长杨银山告诉记者，2015年以来，全市引进高层次及急需紧缺人才1600余名、创新团队68个，专利申请量占全区的75%。组建和引进银川国际人才交流促进会、上海人才金港等8个人才服务平台，推动高层次和急需紧缺人才的交流引进。

　　银川国际人才交流促进会相关负责人告诉记者，该组织致力于凝聚在银川的外国友人、华侨、海外留学归国人才及从事国际交流合作贸易往来方面的国际人才，促进地方与国际人才之间的交流合作。截至目前，该组织共有人员99人，其中包含27名归国人员，其中包含博士2人，硕士21人。

　　“下一步，我们将结合智慧银川建设，加快开展‘银川人才云’平台建设，用大数据分析产业发展急需紧缺人才，构建开放的‘互联网+人才’数据库，让用人单位与人才无缝对接，推动银川人才管理、人才服务工作智能化、便捷化、规范化。”杨银山告诉记者。（记者 王一平）