宁夏计量院“三项措施”整治“三不为”问题

    今年以来，宁夏计量院采取“三项措施”着力整治“三不为”问题。 一是在能力不足上下功夫，解决“不会为”。 针对不钻研业务，吃老本，不适应计量工作未来发展等能力不足问题，积极与中国计量大学联系，对60多名干部骨干进行了培训，加强专业人才培养，提升专业能力，服务计量工作发展。 二是在动力不足上下功夫，解决“不愿为”。 针对工作缺乏激情，不在状态，精神不振，工作主动性不强等问题，加强正面引导教育的同时，采取建立职工之家，定期慰问一线检定人员等方式，关心干部职工工作生活，解决实际困难，培育爱岗敬业精神。 三是在担当不足上下功夫，解决“不敢为”。 针对少数党员干部遇事推诿扯皮，工作拈轻怕重，遇到矛盾绕着走等问题，采取层层压实工作任务，签订目标责任书，落实责任追究制度和绩效考核等措施，激发党员干部担当意识。