检验试点成果 总结试点经验

      10月15日上午，自治区党委组织部党员教育管理中心主任王建军同志带队，对我会党员“学分制”试点工作进展情况进行调研，机关各党支部书记、普通党员代表、机关党委工作人员参加了座谈会。自治区妇联党组副书记、副主席魏艳华主持会议，机关党委专职副书记徐萍汇报情况。

　　调研组主要以座谈、听取汇报，与会人员发言介绍情况的方式进行。座谈期间王建军同志详细询问了妇联开展“学分制”进展情况，存在的问题，并对“学分制”试点工作给予了充分肯定。他说，妇联“学分制”试点工作进展顺利、效果明显，一是认识到位有高度，这与妇联党组的高度重视、分管领导亲自抓分不开。二是发动宣传有广度，体现全面性，有干部党员、老干部党员、有职工党员，为试点活动的开展奠定了思想基础。三是工作推进有力度，特别是“护航春蕾”、“小额贷款”和下基层上党课等活动的开展，在社会上和群众地心目中有一定的影响力。四是转化有深度，体现了妇联党组抓党建工作抓得好，将学分制与评星定级相结合，为全区推广“学分制”工作提供了很好的借鉴经验。 

　　调研组指出，离年底还2个多月的时间，学分制试点工作要注意几个方面的问题，要处理好学分内容的宽与窄；处理好学分范围的高与低；处理好学分管理的简与繁；处理好学分考评次数的多与少；处理好结果运用的虚与实，特别要有针对性地对不同岗位的党员实施不同的分类指导，确保年底前学分制试点工作稳步深入的得到推广。最后，调研组与参会人员就“学分制”试点工作目前存在的误区和下一步的打算进行了沟通和探讨。

　　党组副书记、副主席魏艳华最后表态，妇联被区直机关工委定为试点单位，说明党委组织部对妇联工作的肯定和信任。虽然有压力，但也有信心，我们一定要把试点做成功、做出亮点。希望妇联每一位党员干部，要提高学习的主动性和习惯性；要抓住关键，提高认识，把试点工作当做一项工作任务来完成。最后向调研组提出了三点建议：一是学分制存在差异性，要分类指导；二是干部教育经费要纳入财政预算；三是学分制要与网络学习捆绑起来；四是学分制学习内容和方法及考核范围要明确。在下一步工作中，希望机关党委要以这次的调研检查为契机，结合妇联的实际情况，进一步修改和完善“学分制”的实施方案及细则，巩固和提升此项工作的时效性和可操作性，使试点工作深入开展，推动妇女儿童事业再上新台阶。