宁夏出台“史上最强”人才政策

　　自治区人才工作协调小组办公室负责人介绍，自治区党委十一届三次全会提出人才体制机制改革既是全面深化改革的主要内容，也是全面深化改革的重要保障。当前我区工业还存在粗放式发展，资源消耗高，农业和服务业发展中以人才和科技为支撑的动力不足、竞争力不强，产业人才严重匮乏的问题。“一方面人才总量不足，一方面也存在人才浪费。”该负责人表示，人才使用中束缚较多，特别是唯学历、唯资历、唯论文的现象挫伤了人才干事创业的积极性。

　　该《意见》围绕“建立集聚人才体制机制，促进人才与经济社会协调发展”为核心，从5个方面确定了22项重点内容。与以往出台的人才工作政策措施相比，该《意见》突出产业和人才的结合，系统全面地辐射到人才培养、引进、使用、评价、激励各环节；其次，该《意见》创新性强，设计了“高层次科技创新人才培养计划”“院士后备人才培养计划”“科技创新团队引进计划”等重大人才工程，提出了推行产学研用联合培养的“双导师制”、在产业和民生等重点领域职称评审中实行“凡晋必下”制度等政策措施，比以往政策更具突破性和吸引力。同时，该《意见》为保障人才政策顺利实施，自治区本级人才工作专项资金新增9900万元，是历年来人才政策资金支持力度最大、支持范围最广的一个政策性文件。这将使自治区本级人才工作专项资金每年达到1.49亿元，增幅近200%。