中卫法制办 “每周一课”提升干部履职能力

　　中卫市政府法制办公室创新学习方法，制定“每周一课”制度，利用每周一早晨工作例会时间，每名干部轮流“讲课”，由主任和其他同志点评，取得了良好的学习效果。

　　一是精心做好学习组织。每名干部轮流负责组织并精心制定本周的学习计划、明确学习任务、提出学习要求、收集学习资料，要求做到每次学习都要有记录、有考勤，

　　二是合理安排学习内容。把全市的中心工作和重点工作涉及法律法规和新出台的法律法规、案例作为必修必学的重要内容，把行政复议、行政应诉等内容作为常规内容，结合中卫市经济社会发展实际，谈问题，谈想法，谈建议。主任在结合每个人的“授课”，结合工作实际进行点评。

　　三是注重检验学习成效。通过解读法律法规，领会精神实质，干部积极探讨当前工作中需要注意的相关问题，准确把握精神实质。并指定由内勤负责对干部职工学习情况进行督促检查，重点检查学习笔记是否健全，学习心得撰写是否符合要求等，学习资料是否认真准备，将学习情况作为年度考核的内容之一。

　　通过“每周一课”，法制办干部一起交流、讨论，开阔了视野，提高了解决实际问题的能力，工作创新意识不断增强，干部整体素质明显提高。