惠农区红果子小学积极开展“青蓝结对”工程活动

针对特岗教师逐年增多这一情况，红果子小学积极开展“青蓝结对”工程活动，成立了“青年教师成长工作室”，采取新老教师结对帮扶的措施，尽快的提高特岗教师的业务教学水平增强新教师的师德素质。在活动中，老教师毫无保留的“传、帮、带”，为新教师的快速发展奠定坚实基础，对青年教师的专业化发展尤为重要。12月11日，在学校党支部和教导处的组织下又一轮“青蓝结对”工程活动。班子成员带头发挥“传帮带”作用，身体力行，从上课指导、评课分析、课下反思等方面给予新教师专业性的指导。            

“青蓝工程”在政治素质、业务素质和文化素质三个方面对青年教师进行目标定位。学校一方面集中培训青年教师，从师德师风教育、理想信念教育到规范备课、上课、作业布置与批改、课后辅导等教学常规方面对他们进行指导和提出要求，使青年教师尽快进入角色。另一方面，落实青年教师“导师”制度，发挥师傅对徒弟的导、帮、促作用，使其能够迅速成长。通过指导教师跟踪听课、及时评课、“走出去”与“请进来”相结合等形式，在短期内提高青年教师处理教材、驾驭课堂、实施教学的能力。

（惠农区教体局 张振昌）