今年高考石嘴山市交出优秀成绩单——2016年高考上线率创历史新高

  伴随着教育的改革和发展，石嘴山市教育教学质量快速提升，成效凸显。在去年率先在全国实现义务教育发展基本均衡目标和连续7年高考成绩逐年增长的基础上，今年教育工作捷报频传，高考成绩实现历史性突破。石嘴山市一次性二本线以上考生共2570人，比2015年增加703人；上线率为39.67％，比2015年增加9.81%，比全区一次性二本上线率高出8.91%；600分以上比2015年增长122.6%。今年高考的优异成绩是在试卷难度增加的情况下取得的，实为不易。这些成绩的取得，得益于市委、政府高度重视，得益于社会各界大力支持，得益于全市教育工作者辛勤努力。

近年来，石嘴山市委、市政府聚焦基础教育改革，在全市经济社会全面转型发展的新形势下，大力实施教育优先发展战略，进一步加大对全市教育的支持和投入，建立政策保障机制，改善办学条件，优化配置资源，积极探索符合石嘴山实际、具有石嘴山特色的教育体育科学发展的新路子，使石嘴山教育综合实力和整体水平实现了新的跨越。

一、政策倾斜，为教育优先发展奠定坚实基础。教育体育的发展水平体现了一个地区的发展后劲，决定着一个地区发展的未来。为此，市委、政府提出：强市必先强教，兴石必先兴教，不断强化教育体育优先发展的战略地位。先后印发了《关于进一步深化教育改革与发展的意见》、《石嘴山市<乡村教师支持计划（2016—2020年）>实施细则》，明确了全市教育体育事业改革发展的总体要求，出台了一系列含金量非常高的政策措施，强化责任意识，做到社会发展规划优先安排教育发展，财政资金优先保证教育投入，人力资源配置优先考虑教育需要，社会资源优先满足教育需求。人大、政协每年都要听取审议教育体育重点工作和专项履行职责情况汇报，同时组织人大代表、政协委员视察教育体育重点工程建设和重点议案提案建议意见办理情况，为教育体育事业科学发展保驾护航。

二、加大投入，为教育事业发展提供有力保障。争取区市投资1.36亿元，新建、改扩建幼儿园44所，新增学位10000个。争取国家、自治区、市级投资4.93亿元实施“校安工程”，新建、扩建、翻建学校70所，义务教育阶段校安工程全部完成。争取投入2亿元资金，推进数字化校园暨“校校通”、“班班通”项目，被教育部列为第一批国家数字教育资源公共服务平台规模化应用试点地区，光纤入校率达到98%，全市信息化教学环境已基本建成。争取区市投资5.68亿元，对全市普通高中学校进行新建和改扩建，普通高中学校校容校貌焕然一新。

三、提高教师待遇，为教育事业发展提供人才支撑。建立激励机制，实施高层次人才培养工程，市、县（区）每年安排经费1000万元，支持教育部门采取“送出去、请进来”、远程培训、校本研修、组织名师讲学团等途径对教师进行全员培训，全市“351”人才中有78名教师享受待遇。实施“两名三提高”工程，命名表彰“名教师”、“名校长”48名，建立学科带头人工作室53个。建立校长教师轮岗交流制度，校长、教师交流面分别达到23%、13%，使教师“下得去、留得住、教得好”。建立石嘴山市教师专业技术职务评聘激励机制，以“地方粮票”的形式，解决436名教师中高级职称待遇问题。建立优秀教师外出健康疗养和骨干教师奖励制度，每年选派百余名基层一线优秀教师进行健康疗养。建立骨干教师奖励津贴制度，为农村基层和艰苦边远地区工作以及从事特殊教育的教师发放补贴。落实中小学教师转岗退出机制，全市1120名教师办理了提前退休手续，补充新教师917名，为教育事业后续发展奠定基础。建立了乡村骨干教师荣誉制度和评选表彰制度，出台了每年按10%的比例评选表彰乡村骨干教师、义务教育阶段乡村教师补贴人均每月提高300元和乡村教师健康疗养所占比例不低于30%等政策待遇，充分调动广大教职工教书育人的积极性。

深化改革，为教育发展注入新的活力。持续深化教育体育领域综合改革，是教育体育事业发展的动力之源。我市不断创新教育体制机制，深化办学模式改革，深化课堂教学改革和创新育人模式，着力解决教育体育发展动力问题，增强教育体育发展活力。一是深化中小学招生制度改革。认真实施“阳光招生工程”，适度调整城区义务教育学校招生范围和招生规模，严格落实“免试、划片、相对就近”的入学政策，合理控制班额，落实均衡编班，着力解决择校热和大班额问题。推行优质高中招生名额分配到初中学校改革试点工作，规范体育艺术特长生测试工作，彰显普通高中的科技、艺术、体育教育特色，加强普通高中内涵建设。按照分类考试、综合评价、多元录取的高考招生模式，努力构建和完善学生综合素质评价体系，做好普通高中学业水平考试工作和学生综合素质的评价，积极应对高考招生制度改革。二是深化基础课程改革。深入研究教育教学改革的新趋势，积极引进“中国好课堂”教育模式，以分层教学、校本课程、德育体系和评估标准系统建设为核心，制定《石嘴山市教育软实力提升工程三年服务计划》，落实新课程标准的理念、要求，着力转变教学方式。三是深化人事制度改革。深入推进光明中学法人治理改革试点工作，在强化民主管理、转换用人机制、完善绩效考核机制等方面进行大胆探索，建立了符合学校发展实际的法人治理组织架构，建立完善了治理准则和运行规则，进一步激发了学校的发展活力。四是实施智慧校园建设，开展“一师一优课，一课一名师”活动，进一步增强教师对信息技术推进教学改革、提高教学质量重要性的认识，充分调动各学科教师在课堂教学中应用信息技术的积极性和创造性，建设了一支善用信息技术和优质数字教育资源开展教学活动的骨干教师队伍，促进优质数字教育资源的开发与共享，有效推动信息技术和数字教育资源在中小学课堂教学中的合理有效应用和深度融合。五是实施基础教育质量提升工程，建立普通高中教科研基地，开展与名师、名校统一命题、统一考试，全市高三联考统一测试、阅卷及分析工作，深入研究高考试卷命题的规律，研读考纲，搜集高考信息，把握高考脉搏，命制高质量的模拟试题,提高复习课堂教学的质量和效益。

                                                                                                马学仁  寇秀兰