银川市总工会举办专场招聘会

　　营销、技工类人才紧缺 教育类人才需求大幅增加

　　10月13日，银川市总工会举办了2018年“才聚金秋·普惠职工·阳光就业”专场招聘会，并拉开了该市工会系统创业就业秋季专场招聘会的序幕。招聘会吸引了高校毕业生、下岗失业人员、农民工、困难职工等共4000余名各类求职人员参与应聘，1200余人达成用工意向。

　　记者在招聘会现场看到，各个招聘展台都被求职者围得满满当当。“这次我们需要招聘近千名技术工人，希望求职者学历在初中以上、最好有一定工作经验。”宁夏宝丰能源股份有限公司人力资源部招聘管理员马超告诉记者。据马超介绍，企业采掘一线工人薪酬可达8000元以上，但由于部分农民工还未转换思想、不能适应产业工人的工作制度约束，导致一线工人离职率较高，因此企业在长期招聘过程中，更倾向于招聘有专业职业素养、能吃苦的人才。学心理学的杨春苗仔细对照岗位需求，希望能找到一个文职岗位：“企业文职一般给出的薪金待遇在2000元左右，希望入职后收入能有所提高。”杨春苗告诉记者。

　　“今年企业对营销类、技工类人才的需求依旧很大，同时对教育类人才的需求也有大幅增加。薪金待遇基本稳定在2000元以上，会提供‘五险一金’等基本保障。”银川市总工会职工服务中心主任宋伟告诉记者。此次招聘会，吸引了宁夏宝丰能源股份有限公司、宁夏沃福百瑞枸杞产业股份有限公司等160家区、内外企业参与招聘，共提供就业岗位3356个，涉及营销类、教育类、技工类等11个岗位类别，涵盖服装加工、餐饮服务等10多个行业的220多个工种。其中服装加工类专业技术人才和电脑横机挡车工、后道工等技能人才较为稀缺，熟练服装车工等生产一线工人需求量较大。（记者 周一青）