银川为留住人才拓宽“绿色通道”

            5月16日，从银川市人才工作服务局获悉，日前，银川出台《高层次高技能人才“绿色通道”服务暂行办法》，进一步改善和优化该市人才服务软环境，吸引更多高层次高技能人才前来创新创业。

　　与以往不同，该《办法》拓宽了服务对象范围。把在世界500强等知名企业有任职经历的经营管理、国际贸易、现代金融、市场营销等方面的高层次人才，以及推动银川市新经济、新产业、新业态发展并取得显著成效的领军人才或业务骨干纳为服务对象。同时，适当增加了服务内容。如市编办每年要从全市总编制中统筹一定数量的事业编制，专门用于事业单位高层次高技能人才的引进；选择在该市落户的高层次高技能人才暂无落户地址的，根据本人愿意可落户在银川市人才 交流中心 集体户等。在此基础上还增加了更贴心，更接地气的服务项目，如专门建立翻译人才信息库，为高层次高技能人才创新创业提供优质翻译服务；提供境内外学历学位认证、驾照转换服务等。

　　今后，银川市将对高层次高技能人才在人才项目、科研项目申报、编制配套、职称评定、医疗保健、社会保险、档案管理、创业服务、税收服务、金融服务、研修交流、休假慰问、翻译服务等13个方面开辟“绿色通道”服务。同时，引进的高层次高技能人才还将在境内外学历学位认证、出入境和居留服务、驾照转换服务、海关服务、户籍办理、居住服务、配偶随迁、子女就学等方面享受便利服务。

　　银川市建立“绿色通道”服务模式，设立专门窗口，多部门联动，采用“一处接件、一次性告知、专员办理、部门联动、统一建档”的服务流程，向人才提供“一站式”“一条龙”优质服务。