2015年自治区体育局直属事业单位招聘高层次人才面试工作方案

  宁体函〔2016〕1号

为做好自治区体育局直属事业单位招聘高层次人才面试工作，根据《2015年上半年全区事业单位公开招聘工作人员方案》和《自治区人力资源和社会保障厅关于进一步规范事业单位公开招聘免试工作的通知》等有关规定，结合自治区体育局事业单位实际，制定本方案。   

一、面试原则

贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，实施“阳光操作”，按规定程序进行,做到面试方法科学适用、组织严谨规范。

二、组织领导

在自治区人力资源和社会保障厅的指导、监督和管理下，成立以梁纪籽副局长为组长的自治区体育局直属事业单位公开招聘高层次人才工作领导小组,对面试工作进行领导和监督。

组      长:梁纪籽   

副 组 长:买玉祥    张  梅    董  文    郑  杰

成      员:杨  成    岳  彤    马志军    宋晋达 

                马永胜 　徐翠萍     

工作人员:李旭华    崔玉杰    李  娟    周保春  郭海宁

                单  明    李  佳    朱  骞    于  婷  岳立斌

                刘彦东    王  娟    杨  芳  张芳林   

      三、面试岗位名额、人员确定、资格复审

      （一）岗位及名额。

计划招聘公益一类事业单位工作人员3名。

      （二）资格复审。

      资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应考人员，需按招聘岗位要求向招聘单位提交本人相关证明材料。在资格复审中，对不符合招聘条件的取消面试资格，通过资格复审的应考人员，由招聘工作领导小组在自治区体育局网站公示。

四、面试时间、内容及方法

（一）面试时间

拟定于2016年1月14日(星期四)开始面试，上午9:00进行综合知识测试(结构化面试)，下午14:00进行模拟教学课、技能操作测试。面试为期一天。

（二）面试内容及方法

1.结构化面试考察。结合体育专业特点，通过结构化面试题的考察，测试应考人员的知识水平、逻辑思维、计划组织、人际合作及专业素质、处理实际问题的能力和语言表达、仪表举止、心理素质、情绪控制等方面的表现。应考者答题时间为15分钟。

2.专业技能测试

体育运动学校思想政治教育教师、英语教师、中长跑教练岗位的报考者,除了进行结构化面试考察外,还要采取教学试讲和现场带队训练方式进行考察。

面试顺序临时抽签确定。

（三）面试试题的编制

面试命题坚持专业相关原则、适度原则、适量原则，以及便于评分和保密原则，综合知识、教学试讲课、技能测试试题与岗位要求一致，无偏题和难题。聘请有关专家全封闭出题，在自治区纪委派驻体育局纪检组的全程监督下完成打印、密封、保管、运送等工作。

      （四）成绩评定

      每位考官根据应考人员答题情况独立评分，计算方法为：去掉一个最高分，去掉一个最低分，剩余分数相加后除以实际打分人数所得出的平均分数，即为该应考人员的测试成绩。第二位应考人员测试结束后宣布第一位应考人员测试成绩。

（六）总成绩计算

综合知识能力结构化面试、教学试讲及现场带队训练测试分值各100分。

1.体校中长跑教练岗位：总成绩＝综合知识能力结构化面试成绩40%+现场带队训练测试成绩60%。

2.体校思想政治教育、英语教师岗位：总成绩＝综合知识能力结构化面试成绩40%+教学试讲成绩60%。

五、面试考场布局

（一）面试考场的组成

面试设置考官组、考务组、纪律监督组、后勤保障组，负责本考场的面试工作。

1.考官组：根据岗位和专业确定面试考官。综合知识能力结构化面试考官由7人组成，由局党组研究，纪检组同意后确定。教学试讲和现场带队训练测试由5名考官组成，由用人单位和相关专业技术人员担任。其中,专业技术考官不少于3名。

      2.考务组：由自治区体育局公开招聘工作领导小组选调素质好、责任心强的同志担任，负责维持考场秩序及抽签、计分、计时等工作。

3.纪律监督组：由自治区体育局纪检组、人事与老干部处、机关党委、办公室抽调工作人员组成。主要职责：对面试考官组人员、计（核）分组人员的各项工作进行监督，提出建议和意见；对面试工作人员弄虚作假、营私舞弊者，一经发现，可当场要求撤换，事后调查，属实者严肃追究相应责任；对面试现场抽签进行监督；对应考人员和面试工作人员的回避情况进行事前监督；对面试考场的考风考纪进行监督。

4.后勤保障组：负责安全保障、现场封闭及后勤服务工作。

（二）面试考场设置

面试考场设置在宁夏体育运动学校。面试现场设置综合知识测试室、教学试讲室（场）、候考室、备课室和候分室。综合知识测试室和技能测试室设置考官席、考生席、监督席、计分席和旁听席。

综合知识测试考场：设在体育运动学校 412 室；

候考室：设在体育运动学校 413 室；

候分室：设在体育运动学校 411 室；

试讲室：设在体育运动学校 511 室；

备课室：设在体育运动学校 513 室；

  （三）记分员、核分员

计分员：李娟

核分员：马华

（四）考务工作人员

设10名考务工作人员，其中：面试考场负责人1名、联络员1名、综合知识能力结构化面试考场工作人员1名、候考室工作人员4名、候分室工作人员1名、保管员2人。

六、面试工作程序

（一）1月14日上午8:00，工作人员到体育运动学校签到。

（二）1月14日上午8:10，应考人员持《身份证》在候考室报到, 工作人员按名册登记、验证，并组织抽签、编号，逐个登记。

（三）1月14日上午8:20，考官、监督员、计分员、旁听人员及其他相关人员进入综合知识能力结构化面试考场。联络员引导全体应考人员进入综合知识能力结构化面试考场，由主考官宣读面试纪律，询问有无申请回避事项，经监督员检查密封《面试题本》袋后，由主考官当众拆封。联络员将全体应考人员带回候考室。主考官将《面试题本》分发给每位考官，考官熟悉试题，集中培训，做好面试准备工作。

（四）1月14日上午9:00，联络员按照应考人员抽签号顺序，从候考室将第一位应考人员送至综合知识能力结构化面试考场。主考官按照制定的《面试题本》要求和程序进行面试。

（五）根据面试评分标准（百分制）评分、记分员、核分员分别计分、核分。

（六）记分员、核分员分别对应考人员算分，经核对无误后将记分统计表交给主考官签字确认。

（七）引导员将成绩单交前一位应考人员，引导下一位应考人员进场。

（八）1月14日下午14:00考官分组赴教学试讲考场，组织中长跑教练、思想政治教育和英语教学试讲课。

七、工作纪律和要求

（一）面试工作涉及面广、时间紧、任务重、要求高、社会影响大，各位考官、各位工作人员要高度重视，严守纪律，严密操作，坚守岗位，不得有打听或泄露面试题等有关行为。

（二）认真做好保密工作。面试题本必须按照规定的时间顺序使用，不得串用。面试题本使用完毕后，当天在监察室的监督下销毁，不得私自留存、复印或私自传递导致失密、泄密。

（三）考官如与应考人员有夫妻关系、直系血亲、三代以内旁系血亲以及姻亲关系的应予回避，以保证面试客观公正进行。

（四）应考人员在候考期间不得询问面试题和离开候考室，去卫生间必须由候考室工作人员陪同。如发现携带（未事先交给保管员统一保管）和使用任何通讯工具的，一律按违纪处理，取消其面试资格。

（五）应考人员参加面试的日期和当天排序，由应考人员在面试前抽签确定。面试时，应考人员只报考号，不报姓名。面试当天上午9：00还未报到的应考人员取消面试资格，不得参加面试。

（六）认真做好计分工作，每个应考人员的最后得分须经监督员确认无误并由主考官签字后，当场向应试人员公布。

（七）面试考场实行全封闭式管理。面试考官和工作人员在面试期间，通讯工具交由保管员统一保管，确因工作需要与外界联系的，必须在监察室相关人员的监督下，方能使用，否则按违纪处理。

（八）整个面试工作结束后，在纪检监察人员监督下，按规定比例分别计算出每个应考人员的面试综合成绩，按招聘计划数依据应考人员总成绩从高分到低分，按照1:1比例确定体检人员名单。

八、其他

凡涉及本次招聘面试工作的重大事项或本方案未尽事宜，由自治区体育局事业单位公开招聘工作人员领导小组研究，报请自治区人力资源和社会保障厅决定。

                                                        自治区体育局