平罗县率先建立电子廉政档案

　　对6000余名干部实行动态监管

　　近日，平罗县在全区率先为6000余名干部建立电子廉政档案，运用信息化手段加强干部廉政建设。

　　今年以来，平罗县纪委出台《平罗县领导干部电子廉政档案管理工作实施办法（试行）》，实现建档内容科学化、档案管理信息化、数据采集规范化、运行过程安全化、建档对象全覆盖的“四化一覆盖”目标，克服以往档案管理凌乱、分散、不全面等弊端，大大提高了工作效率和时间。同时，为领导干部职务任免、岗位调整、晋职晋级、评先选优和责任追究提供重要依据，并对违纪违规苗头性倾向性问题早发现、早提醒、早教育、早纠正。

　　“以前组织部门想考察某个干部需要到监察室、信访室、案件审理室等多个科室调取其廉政记录，费时费力，现在只要在电脑系统输入干部身份证号和工作单位，几分钟后干部在工作、生活等多个方面的‘廉洁’情况便一览无余。”平罗县纪委负责人说，电子廉政档案主要记录干部任职以来贯彻执行廉洁从政、廉洁自律有关规定及遵守各项规章制度和工作纪律等情况，汇总干部本人基本情况、房产情况、经商办企业情况和廉政谈话、信访举报及处理、谈话函询、问责及处理结果等30项内容。

　　据了解，廉政档案信息录入实行动态化的管理方式，按照“一人一档”的方式和“有事及时报，年终系统报”的原则，实行动态管理，遇到调动和调整的及时跟进，从而实现干部廉政管理日常化。为保障档案安全性，实行专人、专机封闭式管理，对因工作需要查阅档案的需出具单位介绍信，经县纪委分管领导审批后才可查阅。对于在调阅使用档案过程中出现泄露内容，私自归档、篡改、抽换档案信息等行为，要严格追究责任，造成严重后果涉嫌犯罪的，依法追究刑事责任。

　　目前，该县已对600余名副科级以上领导干部建立廉政档案，接下来将对一般干部共计5700余人的廉政情况数据进行录入，实现全县公职人员建档全覆盖。（记者 李良）