宁夏打出“组合拳”保障农民工“不差钱”

26.04.2016  18:04
提前缴保证金配劳资专员设企业“黑名单
  4月25日记者获悉,自治区政府办公厅于近日印发了《关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》(以下简称《意见》),并将《意见》16项主要任务细化为49条措施,分别落实到自治区人社厅、住建厅、发改委、财政厅、人民银行、工商局、信访局、总工会、公安厅、检察院、法院等多个部门,要求其按时限完成。此次《意见》的下发和执行,使自治区各相关单位形成合力,通过一系列的“组合良方”,共同根治拖欠农民工工资“顽疾”。
  据介绍,我区将力争到2020年治理拖欠农民工工资问题形成制度完备、责任落实、监管有力的工作格局,基本实现无拖欠目标。在工程建设领域坚持先签劳动合同后进场施工,实行农民工实名制管理制度和银行按月代发农民工工资制度,成立工地现场农民工工作办公室,配备劳资专管员,具体负责施工现场农民工工资支付情况。对不依法依规落实农民工工资支付责任的企业,行业监管部门视其情节采取通报、限期整改、限制招投标、记载不良行为、降低资质、清出市场等方式予以处罚。
  在保障制度方面,从2016年起,所有建设项目都要按规定缴纳农民工工资保证金。所有建设项目,建设单位每月按不低于工程进度款22%的比例将资金拨付到工资专用账户;所有施工现场必须设立维权信息公示牌,公开项目建设单位、工资放发日期、行业监管部门和投诉举报电话等基本信息。
  此外,我区还将建立企业工资支付诚信机制。针对企业拖欠工资违法成本低的问题,完善拖欠工资企业“黑名单”制度,定期向社会公开拖欠工资企业行政处罚有关信息。
  记者了解到,针对恶意欠薪和欠薪逃匿违法犯罪行为,《意见》还提出要严厉查处,确保涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件依法移送司法机关追究刑事责任。依法严厉打击以讨要工资名义、虚报冒领等手段扰乱社会治安违法行为,构成犯罪的依法追究刑事责任。(记者 裴艳 王宇菲)
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