吴忠市为农民工讨薪提供坚强保障

　　 开展“拉网式”排查。 对全市各领域、各行业、各企业、各项目拖欠农民工工资问题开展拉网式、地毯式排查，坚决克服“民不告官不究、新官不理旧账”等现象，确保将欠薪问题一个不漏地排查出来，做到心中有数。

　　 建立责任制限时制。 坚持“属地管理、行业主管”的原则，明确各县（市、区）政府和各园区、各部门“一把手”是清欠农民工工资问题的主要责任领导，对欠薪问题实行包案件、包查办、包落实、包稳定“四包”责任制。

　　 制定清债清欠计划。 对排查出的所有债务和拖欠农民工工资问题，采取“一个案件，一套方案、一套班子、一套措施”，主动与债权人协商，制定债务偿还和清欠农民工工资计划，千方百计筹措资金，分期分批化解政府债务，确保元月底前全面清欠农民工工资。

　　 加强司法联动。 公检法司各部门加强联动，依法解决好拖欠农民工工资问题。法院对涉及农民工工资问题依法快速立案审理；公安机关对恶意欠薪讨薪等行为依法从重从快处理；司法部门主动为农民工讨薪提供免费法律援助；完善企业黑名单制度，对拖欠农民工工资等企业坚决清理出市场。

　　 畅通投诉渠道。 公布投诉电话，安排专人接访，确保农民工投诉有渠道、有人管、能解决。实行接访首访责任制，对不属于本部门的案件要先受理再移送，向投诉人和被移送单位出具书面移送手续，被移送单位必须接受移送并立即开展工作。

　　 建立应急预案。 建立健全重大群体性事件应急预案，强化信息研判，及时介入处理，确保小事不出乡，大事不出县。正确使用农民工工资保证金和周转金，对投诉事实清楚的欠薪主体，按照规定直接动用予以解决；对问题较为复杂、生活困难、路费不能自理的困难群众，先用农民工工资周转金帮助解决。

　　 加强舆情监控。 加强宣传引导，把握正确舆论导向，积极宣传诚信守法企业事迹，在全社会营造诚信氛围。加大法律法规宣传力度，引导债权人、农民工通过合法正当途径正确维护自身权益。加大网络舆情监控，对传播散布虚假消息等行为，依法严厉打击。对恶意欠薪的企业，在媒体上公开曝光，让失信者无处立身、无地自容。