吴忠启动政府职能转变和机构改革

25.12.2014  10:32

  12月24日,吴忠市委、市政府召开全市政府职能转变和机构改革动员大会,动员部署政府职能转变和机构改革。

  近年来,吴忠市行政管理体制改革一直在进行,行政区划历经两次重大调整、实行市区合署办公、理顺利通区管理体制、设立红寺堡区、实施扩权强县试点改革等,行政管理体制不断完善,资源配置更加合理。特别是今年以来,该市加快转变政府职能,深化行政审批制度改革,精简审批事项、压缩审批时限,将市直原有的325项行政审批事项精简为91项,取消和调整234项,现行的审批要件由713项减为560项,取消或暂缓行政事业性收费21项、降低收费标准6项,年均为企业和个人直接减负1500万元。

  此次机构改革,吴忠市撤销合并了11个部门和事业单位,更名了3个部门,调整了6个直属事业单位隶属关系,新设立、组建8个部门和事业单位,取消和调整了150余项职能。调整后,政府工作部门由27个调整为29个,直属事业单位6个,减少了5个,并减少了1个部门管理的事业单位,新增了3个政府派出机构。(记者 苏峰)

机构改革具体情况

整合卫生局、人口和计划生育局,组建卫生和计划生育局

整合工商、质监、食品药品监管部门职能,组建市场监督管理局

整合建设局和房管局职能,组建住房和城乡建设局

将招商局更名为经济技术合作局,由政府直属事业单位调整为市政府工作部门

新设立政府国有资产监督管理委员会,实现国有资产保值增值

新组建清真产业发展局,打造中国(吴忠)国家清真产业园

新设立扶贫办公室,由民政局挂牌调整为政府直属事业单位

坚持重心下移,简政放权,把审计、环保、卫生、人力资源管理等职能下放至利通区和红寺堡区,合理划分事权

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